各有关单位：
为建立健全残疾人体育教练员培训体系，助力残疾人体育教练员队伍高质量发展，现公开征集残疾人体育教练员专项培训体系编制工作的承担单位或团队，具体要求如下：
一、指导思想
认真贯彻落实习近平总书记关于建设体育强国、健康中国和残疾人事业重要论述和指示批示精神，充分把握残疾人运动项目的特点和特殊性，积极开拓教练员的视野，培养战略思维，提升专业素养、教学能力和人际沟通技巧。紧盯残疾人体育运动专项最前沿发展动态，更新教练员的执教理念，丰富竞技训练理论知识，深入传授现代竞技训练方法与手段，全面提高创新能力和执教水平。完善教育培训标准，打造一支高质量、可持续发展的教练员队伍，最终构建形成内容丰富、规则完善、对口性、实战性、实操性强的残疾人体育教练员教育培训体系。
二、征集期限
征集有效期为自发布之日起至2025年11月20日。
三、编制任务
立足我国残疾人体育事业发展需求，借鉴国际残疾人体育教练员培训先进经验及国内健全人体育教练员培训实践成果，构建具有中国特色的残疾人体育教练员岗位培训体系，提升教练员专业能力，为残疾人体育事业高质量发展提供人才支撑。
（一）目标
1.调研我国残疾人体育教练员岗位培训现状及核心专业需求。
2.系统搭建多层次的残疾人体育教练员岗位教育培训体系内容框架。
3.开发形成残疾人体育初级、中级和高级教练员培训课程及大纲，确保内容兼具专业性、前沿性与实操性。
4.制定适合我国残疾人体育特点及发展方向的教练员资格认证评价标准。
（二）编制内容
1.现状调研与需求分析
开展我国残疾人体育教练员岗位培训现状调研，包括现有培训模式、覆盖范围、实施效果等。分析教练员在综合专业素质、理论知识、实践技能等方面的核心需求。
2.培训体系框架构建
融合理念创新、手段创新、科技创新，搭建符合我国国情的残疾人体育教练员岗位教育培训体系框架。明确体系分级、分类别、分专题设置逻辑及核心构成要素。
3.课程与大纲开发
基于体系框架，汇编分级分类分专题的课程内容体系。编制残疾人体育初级、中级和高级教练员综合培训课程及大纲，确保主题鲜明、理念先进、内容专业、可落地执行。
4.资格认证标准研究
结合我国残疾人体育项目特点及未来发展趋势，研究制定教练员资格认证的评价指标与标准体系。
（三）预期成果
构建残疾人体育初级、中级和高级教练员培训体系，具体内容包括：
1.培训课程体系
完成残疾人体育初级、中级和高级教练员培训课程设计及配套教材大纲。
2.培训师资体系
制定各级别培训师资的标准要求，明确师资资质、能力素养等核心要素。
3.培训评估体系
设计科学的培训效果评估方案，涵盖学习成果、实践应用等维度的评价指标与流程。
4.培训管理体系
建立规范的培训管理制度，包括培训组织实施、学员管理、质量监督等环节的操作规范。
通过上述体系的构建，形成闭环式培训管理机制，为残疾人体育教练员岗位培训的标准化、规范化实施提供保障，同时支撑教练员资格认证工作的落地执行。
四、申报条件及要求
（一）资质要求。
1.申请单位应是具有项目实施条件的法人单位，具备开展相关研究和编制能力。
2.拥有结构合理、分工明确的专职团队，核心成员不少于5人。第一申请人须具有副高级（含）以上专业技术职称或具有博士学位或副处级（含）以上行政职务；截至申报截止日，年龄不超过60周岁；应具有全面理论知识、相关研究成果和实践经验。
（二）专业能力要求。
1.领域背景。
团队核心成员需具备运动训练、体育教育、康复医学、特殊教育等相关专业背景，或持有社会体育指导员证书、体育教师资格证等国家认可的专业资质，熟悉残疾人体育工作特点与教练员岗位需求。
2.研究能力。
具备开展行业现状调研、体系框架设计、课程大纲编制及评价标准制定的专业能力，残疾人体育挂牌基地、有相关研究成果或案例者优先。
3.履约承诺。
申报单位一经确认承担任务，不得将工作内容转包或委托给第三方，需按要求提交阶段性成果并配合审核修改。
五、申报材料
1.符合条件的申请人，可按照编制指南要求，在征集结束日期前将项目申报材料发送至keyan@caspd.org.cn，预期不再接受申报。申报单位负责审核材料的真实性。
2.申请人的申请书、资质证明等材料，由申报单位审核盖章后一并提交。
3.经统一评审后确定承担单位，并进行网上公示，公示期满且无异议，我中心将与承担单位签署编制协议。
六、联系人及联系方式
联系人：徐青华
电话及：010-80471920
电子邮箱：keyan@caspd.org.cn
附件：项目申报书
中国残疾人体育运动管理中心
2025年11月13日
发布者：中国残疾人体育运动管理中心